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高教工作者權益保障途徑

欲知高教工作者個體權益之基本保障途徑,請點選「繼續閱讀」。若事關聘約、校內自訂規範……等同時影響多位工作者權益的事項,或其他集體性爭議,請直接聯繫工會。

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相關法令規章、機關連結

一、權益保障之相關法令規章彙整。

二、社會保險、退撫相關法令規章。

三、關於退休、資遣相關規範簡介。

四、相關機關網站連結。

改變高教,從加入工會開始──政大法律系助理教授林佳和

【改變高教,從加入工會開始!】

「任何受僱者都應該組織並且加入工會,我從來沒有去懷疑過應該加入工會的問題,是不是應該加入?到底有沒有必要?到底能夠真的改變什麼?對我來講這從來都不是問題,受僱者本來就應該組織工會,會在組織工會的過程跟運動過程中,找到自己跟其他勞動現場同志的共同點,一起發出聲音。

我很高興也很榮幸有了高教工會,而且我可以身為它的一份子,高教工會是我們在整個高等教育的過程中,一個必要的發聲的管道,我們這個社會有非常多各式各樣發出聲音的地方、平台和途徑,但是以自己身為受僱者,以受僱者的主體出發,我覺得這就是高教工會最重要也最難能可貴的一點。」
──高教工會會員‧政大法律系助理教授 林佳和

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